<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<!DOCTYPE article PUBLIC "-//NLM//DTD JATS (Z39.96) Journal Publishing DTD v1.3 20210610//EN" "JATS-journalpublishing1-3.dtd">
<article article-type="research-article" dtd-version="1.3" xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xml:lang="ru"><front><journal-meta><journal-id journal-id-type="publisher-id">kasogve</journal-id><journal-title-group><journal-title xml:lang="ru">Казанский социально-гуманитарный вестник</journal-title><trans-title-group xml:lang="en"><trans-title>The Kazan Socially-Humanitarian Bulletin</trans-title></trans-title-group></journal-title-group><issn pub-type="ppub">2079-5912</issn><publisher><publisher-name>Институт социально-философских наук и массовых коммуникаций КФУ</publisher-name></publisher></journal-meta><article-meta><article-id pub-id-type="doi">10.26907/2079-5912.2022.4.36-38</article-id><article-id custom-type="elpub" pub-id-type="custom">kasogve-108</article-id><article-categories><subj-group subj-group-type="heading"><subject>Research Article</subject></subj-group><subj-group subj-group-type="section-heading" xml:lang="ru"><subject>Статьи</subject></subj-group></article-categories><title-group><article-title>Сравнительный анализ программ поддержки занятости молодежи Российской Федерации и Республики Узбекистан</article-title><trans-title-group xml:lang="en"><trans-title>Comparative analysis of youth employment support programs of the Russian Federation and the Rebublic of Uzbekistan</trans-title></trans-title-group></title-group><contrib-group><contrib contrib-type="author" corresp="yes"><name-alternatives><name name-style="eastern" xml:lang="ru"><surname>Исматуллаев</surname><given-names>А. Х.</given-names></name><name name-style="western" xml:lang="en"><surname>Ismatullaev</surname><given-names>A. K.</given-names></name></name-alternatives><bio xml:lang="ru"><p>Исматуллаев Амир Хондамирович, аспирант 1-го курса, Институт экономики и управления, кафедра социологии</p></bio><bio xml:lang="en"><p>Ismatullaev Amir Khondamirovich, 1st year postgraduate student,  Institute of Economicsand Management, Department of Sociology</p></bio><email xlink:type="simple">kuro.mailru@mail.ru</email><xref ref-type="aff" rid="aff-1"/></contrib></contrib-group><aff-alternatives id="aff-1"><aff xml:lang="ru"><institution>Северо-Кавказский федеральный университет</institution><country>Россия</country></aff><aff xml:lang="en"><institution>Caucasus Federal University</institution><country>Russian Federation</country></aff></aff-alternatives><pub-date pub-type="collection"><year>2022</year></pub-date><pub-date pub-type="epub"><day>29</day><month>09</month><year>2023</year></pub-date><volume>0</volume><issue>4 (55)</issue><fpage>36</fpage><lpage>38</lpage><permissions><copyright-statement>Copyright &amp;#x00A9; Исматуллаев А.Х., 2023</copyright-statement><copyright-year>2023</copyright-year><copyright-holder xml:lang="ru">Исматуллаев А.Х.</copyright-holder><copyright-holder xml:lang="en">Ismatullaev A.K.</copyright-holder><license xml:lang="ru" license-type="creative-commons-attribution" xlink:href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/" xlink:type="simple"><license-p>Данная работа распространяется под лицензией Creative Commons Attribution 4.0.</license-p></license><license xml:lang="en" license-type="creative-commons-attribution" xlink:href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/" xlink:type="simple"><license-p>This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 License.</license-p></license></permissions><self-uri xlink:href="https://kasogve.elpub.ru/jour/article/view/108">https://kasogve.elpub.ru/jour/article/view/108</self-uri><abstract><p>В статье автором исследована одна из наиболее важных социально-экономических проблем в настоящее время - молодежная незанятость. Ее изучением занимаются многие ученые, она рассматривается в программах развития ООН, в последней из которых отмечено, что сегодня в мире проживает самое большое число молодых людей за всю историю человечества. Актуальность данной темы исследования обусловлена тем, что молодежь является основным источником восполнения трудовых ресурсов и гарантом пополнения профессионального кадрового резерва. Необходимо принять во внимание факт того, что с современными условиями труда и высокой конкуренцией в различных отраслях производства, молодое трудоспособное население находится в уязвимом социально-экономическом положении. Одним из основных способов решения данной проблемы является поддержка со стороны государства. В статье рассматриваются основные государственные программы, направленные на поддержку занятости молодежи. Рассмотрены сходства и различия программ Российской Федерации и Республики Узбекистан.</p></abstract><trans-abstract xml:lang="en"><p>In the article, the author studied one of the most important socio-economic problems at the present time - youth unemployment. Many scientists are studying it, it is considered in the UN development programs, in the last of which it is noted that today the largest number of young people in the history of mankind live in the world. The relevance of this research topic is due to the fact that young people are the main source of replenishment of labor resources and the guarantor of replenishment of the professional personnel reserve. It is necessary to take into account the fact that with modern working conditions and high competition in various industries, the young able-bodied population is in a vulnerable socio-economic situation. One of the main ways to solve this problem is support from the state. The article discusses the main state programs aimed at supporting youth employment. The similarities and differences between the programs of the Russian Federation and the Republic of Uzbekistan are considered.</p></trans-abstract><kwd-group xml:lang="ru"><kwd>молодежный рынок труда</kwd><kwd>политика занятости молодежи</kwd><kwd>рынок труда</kwd><kwd>безработица</kwd></kwd-group><kwd-group xml:lang="en"><kwd>youth labor market</kwd><kwd>youth employment policy</kwd><kwd>labor market</kwd><kwd>unemployment</kwd></kwd-group></article-meta></front><back><ref-list><title>References</title><ref id="cit1"><label>1</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Цыганкова И.В., Мячин Ю.В. Трудовые ресурсы молодежи на рынке труда России // Экономика труда. – 2019. – С. 735-736</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Tsygankova I.V., Myachin Yu.V. Labor resources of youth in the labor market of Russia // Labor Economics – 2019. – Pp. 735–736.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit2"><label>2</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Вишневская Н.Г. Роль государственной службы занятости населения в минимизации молодежной безработицы: теория и практика // Науковедение. – 2014. – С. 1-16.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Vishnevskaya N.G. The role of the state employment service in minimizing youth unemployment: theory and practice // Naukovedenie - 2014. – Pp. 1–16.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit3"><label>3</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Официальный сайт министерства занятости и трудовых отношений Республики Узбекистан // Уровень безработицы в Узбекистане составил 9,4 процента. https://mehnat.uz/uz/news/uzbekistonda-ishsizlik-darazhasi-94-foizni-tashkil-etdi (дата обращения 15.11.2021).</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Official website of the Ministry of Employment and Labor Relations of the Republic of Uzbekistan // The unemployment rate in Uzbekistan was 9.4 percent. https://mehnat.uz/uz/news/uzbekistonda-ishsizlik-darazhasi-94-foizni-tashkil-etdi (accessed 15.11.2021).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit4"><label>4</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Официальный сайт международной организации труда https://ilostat.ilo.org</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Official website of the International Labour Organization https://ilostat.ilo.org</mixed-citation></citation-alternatives></ref></ref-list><fn-group><fn fn-type="conflict"><p>The authors declare that there are no conflicts of interest present.</p></fn></fn-group></back></article>
